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企業(yè)要聞
  • 定方向,啟新程——集團(tuán)公司召開2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議
  • 發(fā)布時間:2022-02-17 15:54:07  來源:廣西路橋工程集團(tuán)有限公司  點擊數(shù)量:
  •   踔厲奮發(fā)勇?lián)?dāng)篤行實干啟新程。近日,集團(tuán)公司召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,集團(tuán)公司黨委書記、董事長馮春萌作2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及2022年工作部署。

       會議指出,2021年,集團(tuán)公司貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,認(rèn)真貫徹黨中央、自治區(qū)、國資委及北投集團(tuán)關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的決策部署,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),深化紀(jì)檢監(jiān)察管理體制改革,堅持問題導(dǎo)向,著力提高監(jiān)督實效,增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,精準(zhǔn)運用“四種形態(tài)”,一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”,一刻不停推動落實中央八項規(guī)定精神,為實現(xiàn)“十四五”良好開局提供了堅強(qiáng)政治和紀(jì)律保障

       2022年,是黨的二十大召開之年,是集團(tuán)公司改革轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵年,也是集團(tuán)公司實施紀(jì)檢監(jiān)察管理體制改革的第一年。會議要求,圍繞今年的工作,要立足新的發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局,持續(xù)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作高質(zhì)量發(fā)展。

      一要持續(xù)加強(qiáng)黨的政治建設(shè),增強(qiáng)踐行初心使命動力和本領(lǐng)。要堅定不移地把政治建設(shè)擺在首位,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。各級黨組織要嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活各項規(guī)定,嚴(yán)肅查處違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的行為,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,保持良好政治生態(tài)。

       二要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)落實落細(xì)責(zé)任,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨縱深發(fā)展。抓好責(zé)任落實,做實做細(xì)“考績先考廉”相關(guān)工作,各級黨組織要切實扛起北投巡察反饋意見整改的政治責(zé)任,確保整改工作見真章、出實效;持續(xù)查開展“三查三問”工作,嚴(yán)肅查處落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任不力、失管失查失責(zé)等問題,堅決落實“一案雙查”制度。

       三要馳而不息嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè),推動中央八項規(guī)定精神見實效。各級黨組織要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要論述,毫不松懈糾治“四風(fēng)”。抓好中央八項規(guī)定精神和實施細(xì)則落實情況監(jiān)督,深化治理形式主義官、僚主義問題,防止“四風(fēng)”問題反彈回潮,加大監(jiān)督檢查和通報曝光力度,優(yōu)先處置“四風(fēng)”問題線索,摸清摸透隱形變異‘四風(fēng)’問題表現(xiàn),抓苗頭抓傾向、早發(fā)現(xiàn)早治理。

       四要持續(xù)推進(jìn)“大監(jiān)督”格局構(gòu)建,凝聚監(jiān)督合力強(qiáng)質(zhì)效。繼續(xù)優(yōu)化集團(tuán)公司大監(jiān)督工作運行機(jī)制,持續(xù)推動內(nèi)控與合規(guī)體系建設(shè);持續(xù)聚焦重點領(lǐng)域,實施精準(zhǔn)監(jiān)督,嚴(yán)查各類違規(guī)違紀(jì)行為背后的履職問題、作風(fēng)問題及廉潔問題,全面做好風(fēng)險防控,建立長效體制機(jī)制;緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”做好監(jiān)督,深入開展對項目一線“一把手”的監(jiān)督,在打通黨風(fēng)廉政最后“一公里”上下功夫。

      五要保持執(zhí)紀(jì)問責(zé)高壓態(tài)勢,釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)強(qiáng)烈信號。著力提升執(zhí)紀(jì)問責(zé)成效,加大案件查辦和對干部職工違規(guī)違紀(jì)問題查處的力度;精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,將嚴(yán)懲極少數(shù)與管住大多數(shù)并重;堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合,運用好“三個區(qū)分開來”,保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性;做好案件查辦“后半篇文章”,切實打通監(jiān)督檢查、審查調(diào)查及教育整改各環(huán)節(jié)。

      六要豐富拓展宣傳教育載體,持續(xù)增強(qiáng)廉潔自律主動性。持續(xù)打造全覆蓋的宣傳教育“大平臺”,探索開展更多引領(lǐng)企業(yè)風(fēng)清氣正氛圍的廉政文化活動。充分運用廉潔黨課、典型案例、懺悔錄、以案促改“六個一”等加強(qiáng)廉潔警示教育。

      七要全力支持紀(jì)檢監(jiān)察工作,鍛造高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。各級黨組織要全力支持紀(jì)檢監(jiān)察工作,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要習(xí)慣在監(jiān)督下工作生活;要形成穩(wěn)定健全的派駐工作機(jī)制,確保紀(jì)檢監(jiān)察組人員在派駐單位的履職獨立性,有效發(fā)揮“派的權(quán)威和駐的優(yōu)勢”;要加大紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔和培訓(xùn)力度。著力選賢任能,完善隊伍專業(yè)結(jié)構(gòu)。改進(jìn)培訓(xùn)方式方法,探索開展案例式、研討式、情景式、實戰(zhàn)式培訓(xùn),激發(fā)干部立足崗位、深耕細(xì)作、追求卓越。

      集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門正副職,直屬各單位負(fù)責(zé)人在主會場參會;直屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員,各部門正副職及相關(guān)人員在分會場參會。(集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察室韋媛文/ 集團(tuán)公司黨委宣傳部 梁武鵬圖)
     

    馮春萌作工作總結(jié)和部署

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